Politique Nationale Genre du Mali.

En vue de concrétiser ses engagements nationaux, internationaux et africains au regard de l’édification d’une société démocratique et d’un État de droit dans lequel l’égalité entre les femmes et les hommes constitue une valeur fondamentale, le Mali a élaboré une Politique Nationale du Genre en 2009. Il s’agit d’une politique sectorielle d’une portée nationale qui vise à construire une société démocratique, d’accélérer sa croissance économique, de réduire la pauvreté et d’améliorer le bien-être de sa population en vue de s’ériger au rang des pays émergents.
Pour y parvenir, il a entrepris un vaste chantier de réformes afin de moderniser l’État, de développer les infrastructures et le secteur productif, de consolider les réformes structurelles et de renforcer le secteur social.
Pour remédier à l’insécurité alimentaire et nutritionnelle, la politique envisage de mettre en œuvre le programme décennal de développement sanitaire et social qui doit permettre de réduire la morbidité et la mortalité maternelle, ainsi que la mortalité néonatale, infantile et infanto-juvénile dont les taux pour le Mali figurent parmi les plus élevés au monde. Pour y arriver, le système de santé entend fournir des services de proximité et de qualité en matière de soins maternels, prénatals, obstétricaux et de nutrition, tout en réduisant l’ampleur des maladies infantiles et maternelles et des maladies transmissibles telles que le VIH-SIDA et la tuberculose.
Dans le cadre de la lutte contre la pauvreté rurale, la politique mettra l’accent sur les stratégies suivantes: (i) meilleur équilibre dans l’accès des femmes et des hommes aux emplois de l’administration publique et du secteur privé; (ii) amélioration de la rentabilité du travail des femmes rurales actives dans les secteurs productifs clés (agriculture, élevage, pêche), (iii) amélioration de la rentabilité des opérations économiques des femmes œuvrant dans le secteur informel et dans l’entreprenariat, (iv) élargissement de l’offre de services de soutien à la production en vue d’accroître les revenus (micro finance, accès aux formations, intrants techniques et aux technologies et accès aux NTIC).
De plus, la politique mettra l’accent également sur la reconnaissance de la contribution des femmes au développement économique par leur insertion aux circuits productifs et l’accès égal aux opportunités d’emploi et aux facteurs de production. A cet effet, les activités suivants sont envisagés: (i) meilleur équilibre dans l’accès des femmes et des hommes aux emplois de l’administration publique et du secteur privé, (ii) amélioration de la rentabilité du travail des femmes rurales actives dans les secteurs productifs clés (agriculture, élevage, pêche), (iii) amélioration de la rentabilité des opérations économiques des femmes œuvrant dans le secteur informel et dans l’entreprenariat, (iv) élargissement de l’offre de services de soutien à la production en vue d’accroître les revenus ( microfinance, accès aux formations, intrants techniques et technologies).
Pour améliorer les systèmes agricoles et alimentaires plus inclusifs et efficace, la politique envisage une amélioration des transports ruraux pour permettre de relier les zones de production aux zones de consommation et d’assurer l’accès aux services sociaux de base qui représente une opportunité réelle pour réduire les contraintes que les femmes et les hommes rencontrent au niveau des zones rurales. En zone rurale, les femmes rencontrent beaucoup de contraintes de mobilité pour accéder aux services sociaux de base comme le marché et les centres de santé. C’est dans ce contexte que dans le cadre de la mise en œuvre de la politique, une attention toute particulière a été porté au développement d’infrastructures routière et à la recherche de moyens adaptés qui facilitent l’accès des femmes aux services sociaux de base.
Dans le cadre de la gouvernance, le cadre institutionnel de mise en œuvre proposé pour la présente politique prend en compte les leçons tirées des expériences des politiques de promotion de la femme au Mali. Le nouveau cadre vise à corriger les faiblesses qui ont caractérisé les dispositifs institutionnels antérieurs et à lever les contraintes qui ont freiné les avancements escomptés. Le nouveau cadre institutionnel ainsi proposé englobe les éléments suivants: (i) les stratégies de mise en œuvre de la politique; (ii) les mécanismes institutionnels d’orientation, de coordination et de contrôle, (iii) la restructuration du MPFEF; (iv) les rôles et responsabilités des institutions et des partenaires; (v) les mécanismes de suivi, d’évaluation et de financement; (vi) les risques et mesures d’atténuation.